区人社局多措并举促就业惠民生

今年以来，湖滨区人社局认真落实就业优先战略，实施更加积极的就业政策，进一步拓宽就业渠道、扩大就业容量、加强失业调控，以创业带就业，平台助就业，培训促就业。截至目前，该区城镇新增就业8974人，失业人员再就业2936人，就业困难人群再就业1745人，分别完成全年任务的135%、112%和250%。

创业带就业。该区建成义乌商贸城创业孵化示范基地一个，创业带动就业600余人，为返乡农民工、被征地农民、普通高等院校毕业生、失业人员等各类群体实施免费创业培训600人次，发放小额担保贷款1846笔1.4亿元，发放一次性创业补助金一次。

平台助就业。该区成功举办三期“大众创业、万众创新”人才人力资源招聘会，共有300余家企业参会，为高校毕业生、下岗失业人员、农村转移劳动力和精准扶贫户、转业复员军人、返乡农民工、失地农民等各类求职者提供了8000余个就业岗位，达成就业意向5800余人，实现就业3900余人。聚焦重点群体，搭建供需对接平台，引导和促进农村劳动力转移就业，助力精准扶贫，稳就业、促创业、惠民生，再塑贫困家庭“造血功能”，实现“一人就业、全家脱贫”。

培训促就业。目前，该区举办农民工（包括失地农民）转移技能培训班25期，培训1460人；举办失业职工技能培训班26期，培训1960人；举办企业在岗职工培训班30期，培训2800人。强化培训针对性、适用性，积极推进职业技能培训结构性改革，有效化解人才供需矛盾，完善职业培训体系，全面提升劳动者职业技能素质和就业创业能力。  （张心远）

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